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北京中展投資發(fā)展有限公司2024年下半年招聘公告

  

  北京中展投資發(fā)展有限公司是中展集團(tuán)的子公司,是中國(guó)國(guó)際展覽中心(新館)項(xiàng)目建設(shè)主體和產(chǎn)權(quán)單位,經(jīng)營(yíng)范圍包括投資管理、投資咨詢、企業(yè)管理咨詢、企業(yè)形象策劃、財(cái)務(wù)顧問(wèn)、市場(chǎng)調(diào)查、承辦展覽展示活動(dòng)、會(huì)務(wù)服務(wù)、業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)、組織文化交流活動(dòng)(演出除外)。

  根據(jù)工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘6個(gè)崗位6人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、崗位職責(zé)與招聘條件

  (一)土建工程師(朝陽(yáng)館)1人

  1. 崗位職責(zé)

  (1)熟悉掌握國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范;熟悉本崗位專業(yè)范圍內(nèi)的職能工作;

 ?。?)負(fù)責(zé)申辦工程項(xiàng)目報(bào)批手續(xù),監(jiān)督工程施工過(guò)程,檢查工程施工質(zhì)量,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)并提供技術(shù)支持,負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目驗(yàn)收;

 ?。?)負(fù)責(zé)對(duì)公司院內(nèi)建筑物、構(gòu)筑物相關(guān)的改擴(kuò)建工程進(jìn)行技術(shù)分析,提出合理化建議,并提供技術(shù)支持,制定施工方案;

 ?。?)負(fù)責(zé)公司院內(nèi)建筑物、構(gòu)筑物的日常管理、維修維護(hù)和應(yīng)急搶修等工作;

 ?。?)負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)分工,合理安排維修人員并督促執(zhí)行;

 ?。?)負(fù)責(zé)與相關(guān)政府及行業(yè)主管部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系溝通與統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作;

 ?。?)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  2. 招聘條件

 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工民建相關(guān)專業(yè),中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱,三年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

  (2)熟悉本專業(yè)的國(guó)家及行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范;

 ?。?)具備CAD繪圖軟件使用經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的審圖能力,熟悉土建工程的施工工藝及驗(yàn)收規(guī)范;

  (4)工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、勤勉務(wù)實(shí),具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神,良好的協(xié)調(diào)溝通和獨(dú)立工作能力。

  (二)法務(wù)主管1人

  1. 崗位職責(zé)

 ?。?)起草有關(guān)法務(wù)制度,把控采購(gòu)和合同、協(xié)議簽訂過(guò)程中關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的法律、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn);

 ?。?)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)中的各種潛在法律、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行梳理、識(shí)別,提出規(guī)避、化解意見(jiàn),宣傳普及有關(guān)法律、合規(guī)知識(shí),為業(yè)務(wù)部門提供法律、合規(guī)支持;

 ?。?)參與公司重大合同、協(xié)議的談判、簽訂,對(duì)各類合同、協(xié)議的履行進(jìn)行監(jiān)督;

 ?。?)對(duì)有關(guān)合同、協(xié)議進(jìn)行法律、合規(guī)審核,協(xié)助律師處理法務(wù)工作;

 ?。?)其他與法務(wù)相關(guān)的工作;

 ?。?)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  2. 招聘條件

 ?。?)碩士研究生及以上學(xué)歷,法學(xué)等相關(guān)專業(yè),具有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有相關(guān)專業(yè)資格者優(yōu)先;

 ?。?)具有較強(qiáng)法律邏輯思維能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力、調(diào)查研究能力、文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

 ?。?)具備獨(dú)立分析、處理、應(yīng)變及解決法律問(wèn)題的工作能力;

 ?。?)熟悉民法典、公司法、勞動(dòng)合同法等有關(guān)法律法規(guī),能熟練運(yùn)用辦公軟件。

  (三)行政專員1人

  1. 崗位職責(zé) 

 ?。?)負(fù)責(zé)公司日常行政工作的開(kāi)展,建立健全公司行政 制度并監(jiān)督落實(shí); 

  (2)負(fù)責(zé)公司會(huì)議紀(jì)要、計(jì)劃總結(jié)、專項(xiàng)匯報(bào)、宣傳文稿、請(qǐng)示、通知等各類公文的起草、撰寫及上報(bào)工作;

 ?。?)負(fù)責(zé)公文收發(fā)及文書(shū)檔案的管理和印章等使用工作;

 ?。?)協(xié)助做好公司有關(guān)外聯(lián)和接待事務(wù),會(huì)議、活動(dòng)的組 織、協(xié)調(diào)及落實(shí);

 ?。?)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  2. 招聘條件 

 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,行政管理、中文等相關(guān)專業(yè);

 ?。?)三年以上公文及品牌宣傳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

 ?。?)文字功底扎實(shí),具有較強(qiáng)的公文寫作能力,能夠獨(dú)立撰寫相關(guān)材料; 

 ?。?)具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的策劃及實(shí)施能力。

  (四)暖通工程師1人

  1. 崗位職責(zé)

 ?。?)協(xié)助專業(yè)主管對(duì)本專業(yè)組的統(tǒng)籌管理工作,制定本專業(yè)組的工作計(jì)劃,合理分配工作內(nèi)容,保質(zhì)保量的完成工作要求;

  (2)參與制定暖通設(shè)備設(shè)施維護(hù)維修、改造升級(jí)等實(shí)施方案,實(shí)施過(guò)程的監(jiān)管和驗(yàn)收,并負(fù)責(zé)暖通設(shè)備相關(guān)資料的系統(tǒng)使用和管理工作;

 ?。?)負(fù)責(zé)制定、修訂暖通設(shè)備設(shè)施的安全操作規(guī)程、維修保養(yǎng)規(guī)程和相關(guān)管理制度;

 ?。?)制定并組織實(shí)施暖通設(shè)備設(shè)施的檢修保養(yǎng)計(jì)劃,組織、監(jiān)督本專業(yè)日常維護(hù)工作,并做好運(yùn)行和檢修記錄;

 ?。?)負(fù)責(zé)本專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、考核和安全教育;

  (6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  2. 招聘條件

 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,空調(diào)、給排水等相關(guān)專業(yè),具有中級(jí)或以上職稱者優(yōu)先,有五年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

 ?。?)具有大型公共建筑暖通、給排水設(shè)備設(shè)施管理和建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  (3)熟悉本專業(yè)涉及的法律法規(guī)、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和施工管理過(guò)程,具備 CAD 繪圖軟件等工程設(shè)計(jì)軟件使用經(jīng)驗(yàn);

  (4)具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)工程管理、溝通協(xié)調(diào)、工程施工問(wèn)題診斷和解決能力;

 ?。?)獨(dú)立工作能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神,工作踏實(shí)認(rèn)真,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。

  (五)消防主管1人

  1. 崗位職責(zé)

 ?。?)熟悉掌握本專業(yè)法律法規(guī)、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)政策及規(guī)程規(guī)范;熟悉本崗位專業(yè)范圍內(nèi)的職能工作;

  (2)負(fù)責(zé)消防系統(tǒng)設(shè)施的安全運(yùn)行,提出整改建議,并提供技術(shù)支持,制定整改方案;

 ?。?)負(fù)責(zé)有關(guān)制度規(guī)定的起草和落實(shí);

 ?。?)負(fù)責(zé)消防教育與培訓(xùn)、消防演練;

  (5)負(fù)責(zé)消防系統(tǒng)、安防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備設(shè)施的日常檢測(cè)、維護(hù)維修和消防工程改造等工作;

 ?。?)負(fù)責(zé)與相關(guān)政府及行業(yè)主管部門的溝通與協(xié)調(diào)工作,配合政府相關(guān)部門的日常檢查工作;

  (7)負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)與部門(單位)及維保單位的溝通及協(xié)調(diào)工作;

 ?。?)負(fù)責(zé)消防設(shè)備設(shè)施的各項(xiàng)維修計(jì)劃、落實(shí)、巡視檢查工作;

 ?。?)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  2. 招聘條件

 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,消防工程管理相關(guān)專業(yè),有五年以上相關(guān)消防操作及管理工作經(jīng)驗(yàn);

 ?。?)具備良好的現(xiàn)場(chǎng)溝通、協(xié)調(diào)與督促能力,有處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力;

  (3)熟悉并掌握消防規(guī)范、能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)消防工程項(xiàng)目,了解行業(yè)情況,熟悉業(yè)內(nèi)資料的內(nèi)容編制;

 ?。?)熟練操作CAD制圖軟件。

  (六)消防專員1人

  1. 崗位職責(zé)

 ?。?)熟悉掌握本專業(yè)法律法規(guī)、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)政策及規(guī)程規(guī)范;熟悉本崗位專業(yè)范圍內(nèi)的職能工作;

 ?。?)協(xié)助專業(yè)主管做好展館消防設(shè)備設(shè)施的日常管理、巡視檢查、維護(hù)保養(yǎng)工作,提出消防安全隱患及整改建議;

 ?。?)協(xié)助專業(yè)主管制定消防設(shè)備設(shè)施的維修改造計(jì)劃,保障設(shè)備設(shè)施的平穩(wěn)安全運(yùn)行;

 ?。?)協(xié)助專業(yè)主管做好與相關(guān)政府及行業(yè)主管部門的溝通與協(xié)調(diào)工作;

 ?。?)負(fù)責(zé)與專業(yè)電檢部門的聯(lián)系,協(xié)助主辦單位做好電檢工作,并做好電檢報(bào)告的存檔;

  (6)做好消防安全宣傳、檔案資料管理工作,落實(shí)群管群防;

 ?。?)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  2. 招聘條件

 ?。?)大學(xué)專科及以上學(xué)歷,消防工程管理相關(guān)專業(yè),三年以上消防維保、消防施工管理經(jīng)驗(yàn);

 ?。?)熟悉消防各系統(tǒng)工作原理和運(yùn)行要求;

 ?。?)動(dòng)手能力較強(qiáng)、熟練使用辦公軟件、能看懂CAD圖紙和簡(jiǎn)單CAD操作。

  二、招聘程序

  本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式,可通過(guò)郵件或智聯(lián)招聘網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名。通過(guò)郵件報(bào)名的,請(qǐng)將報(bào)名材料發(fā)送至hr@ciec.com.cn。郵件主題請(qǐng)按照“應(yīng)聘崗位+姓名+所學(xué)專業(yè)+學(xué)歷+手機(jī)號(hào)”格式編寫。報(bào)名材料如下:

  1. 個(gè)人簡(jiǎn)歷(包含本人照片和聯(lián)系方式);

  2. 學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、上崗證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等;

  3. 充分反映本人能力的有關(guān)材料。

  我司將根據(jù)崗位職責(zé)和招聘條件對(duì)報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行資格審核。通過(guò)資格審核人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開(kāi)考??荚嚪譃楣P試和面試,筆試成績(jī)合格者入圍面試。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)通過(guò)郵件另行通知??荚嚲C合成績(jī)按照筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%的比例合成。

  按照考試綜合成績(jī)從高到低的順序等額確定考察和體檢人選。根據(jù)考試綜合成績(jī)、考察和體檢結(jié)果確定擬聘人員,經(jīng)審批、公示等程序后辦理聘用手續(xù)。

  三、聯(lián)系方式

  咨詢電話:010- 80468603、010-84600068

  監(jiān)督舉報(bào)電話:010-84600059